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后面的赵景言认识,大圆工厂老板,去华强电子厂递交标书的时候,还是他亲自去的。
走在前面出声质问的,应该是他的助理。
等那助理和大圆工厂的许文看清被打的是曹经理和厂里的员工后,两人满脸惊愕。
许文很快沉下一张脸。
“哪里来的暴徒,竟然在我大圆工厂门口打伤我的员工,孙助理,报警,找警察来……。”
“是,老板……。”
“许老板这么爱护自己的员工,难道我们刚刚看到的都是错觉……?”
人群外的赵景言出声,挡在她面前的人听到,见她要走进来,还自动给她让出了一条路。
许文循着声音看去,看到突然出现的赵景言,心里咯噔一下。
“赵……赵老板?您怎么来了?”
他快步走过去,伸手想跟赵景言握手,但赵景言却像没看到一样。
他只能悻悻的收了回来。
“许老板不是向我们华强电子厂递交了标书吗,本来是想过来看看贵厂有没有许老板说的那般有实力的。”
“没想到一来就看到一出“员工殉职,家属却拿不到一分钱赔偿金”的大戏。”
许文脸色既难堪又难看,心里暗骂赵景言和那祖孙三人,早不来晚不来,偏偏都这个时间来,还好巧不巧都碰上了。
“赵老板,你误会了,这员工受伤进医院我们都已经付过医药费了,医生没救活我们也没办法。”
“再者这员工没有跟我们工厂签过正式的合同,只是个临时工,我们帮他付了医药费,已经算是仁至义尽了........。”
呵,原来已经在这等着呢.......。
华国虽然已经有《劳动者权益保护法》出台,规定私营企业招工必须跟员工签订正式的劳动合同。
但许多私营工厂为了避免麻烦和减少责任,都没有跟员工特别是普工签正式的劳动合同。
员工没有这个意识,也没有在这方面给自己争取权益......。
但一般不是太过分的工厂老板,遇到员工在上工途中出事甚至丢掉性命,或多或少都会给家属一些抚恤金和补贴,像许文这种一毛不拔的,真是“实属难得”。
“许老板,看来你没有好好拜读过国家出台的《劳动者权益保护法》啊,并不是说员工没有签劳动合同,不是正式员工,你就可以不用负任
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